Comparatif des salaires en alternance
Le contrat d'apprentissage et le contrat de professionnalisation sont deux contrats de travail qui différent sur plusieurs points, notamment sur le salaire

Le salaire à l'entrée de la formation en contrat de professionnalisation est supérieur à celui du contrat d'apprentissage. D'emblée, il séduit de nombreux jeunes pour qui le salaire est la principale attraction.

Mais le contrat d'apprentissage est souvent mieux encadré et recouvre un très grand nombre de métiers. Par ailleurs les aides de l'état aux entreprises qui recrutent en apprentissage offrent beaucoup plus d'opportunités d'emploi aux apprentis.

Comparatif des feuilles de paie des apprentis

Exemple de feuille de paie d'un apprenti de 17 ans en première année

Exemple de feuille de paie d'un apprenti de 22 ans en troisième année

Exemple de feuille de paie d'un jeune de 22 ans au SMIC

Le salaire en contrat de professionnalisation est quasiment équivalent à celui du contrat d'apprentissage pour un jeune de 22 ans depuis la disparition des charges patronales sur les obligations légales (URSSAF, Pôle Emploi, retraite, CSG), le salaire brut est équivalent au salaire net. Avantage : le salaire n'est pas dépendant du cycle de le formation (1ère, 2ème ou 3ème année)

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LE CFA QUI BOUGE

CFA ASPECT Aquitaine

Bordeaux(33)

Forum de l'apprenti

La dernière question: "Quelle rémunération Bachelor en un an après une licence de droit."

Bonjour, Je suis actuellement inscrite pour un Titre RNCP de niveau 6 gestion des ressources humaines, je fais cela sur un an et en apprentissage. ..

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Salaire de l'apprenti: indicateur 2022
Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans
1ère année 453 € (27% SMIC) 722 € (43% SMIC) 890 € (53% SMIC)
2ème année 655 € (39% SMIC) 856 € (51% SMIC) 1 024 € (61% SMIC)
3ème année 923 € (55% SMIC) 1 125 € (67% SMIC) 1 310 € (78% SMIC)
Salaire de l'apprenti de 26 ans et + : 1 678.95 €
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