La fin du contrat

Le contrat d'apprentissage est un contrat à durée déterminée (CDD).
 
Au terme prévu du contrat, l'employeur doit remettre à l'apprenti un certificat de travail et une attestation ASSEDIC

Cette attestation doit lui permettre de faire valoir ses droits auprès de son ASSEDIC (Art. R 351–5 du Code du Trav.).
 
Vous pouvez remplir une attestation en ligne sur assedic.fr.

(Si le contrat se poursuit après le terme prévu, il se transforme automatiquement en Contrat à durée indéterminée)
 
 
...
Salaire de l'apprenti: indicateur 2019
Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans
1ère année 411 € (27% SMIC) 654 € (43% SMIC) 806 € (53% SMIC)
2ème année 593 € (39% SMIC) 776 € (51% SMIC) 928 € (61% SMIC)
3ème année 837 € (55% SMIC) 1 019 € (67% SMIC) 1 187 € (78% SMIC)
Salaire de l'apprenti de 27 ans et + : 1 521,22 €

LE CFA QUI BOUGE

CFA ASPECT Aquitaine

Bordeaux(33)