Offres de contrats d'apprentissage (toute la France)
Les offres Premium de L'APPRENTI
- Veolia, leader international des services à l’environnement de gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie, propose des postes en contrat d’alternance dans des métiers de proximité, et recrute pour cela des techniciens d'exploitation (H/F) en contrat de professionnalisation ou contrat d’apprentissage tout en : préparant au BTS Maintenance des Systèmes
- Option B
- Systèmes énergétiques et fluidiques Sous la responsabilité du chef de service et du maître d’apprentissage/tuteur, vous apprendrez le métier de technicien de maintenance chaud, froid et climatisation, Économe de flux, Conseiller info-énergie
- Pré-requis : 18 ans, Permis de conduire B ou en cours de passage. Baccalauréat professionnel industriel de l'énergétique et de la maintenance ( TMSEC/ TISEC… ) ou d'un baccalauréat STI2D.
- Employeur : CAMPUS VEOLIA
- En savoir plus
- Veolia, leader international des services à l’environnement de gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie, propose des postes en contrat d’alternance dans des métiers de proximité, et recrute pour cela des techniciens d'exploitation (H/F) en contrat de professionnalisation ou contrat d’apprentissage tout en : préparant au BTS Maintenance des Systèmes
- Option B
- Systèmes énergétiques et fluidiques Sous la responsabilité du chef de service et du maître d’apprentissage/tuteur, vous apprendrez le métier de technicien de maintenance chaud, froid et climatisation, Économe de flux, Conseiller info-énergie
- Pré-requis : 18 ans, Permis de conduire B ou en cours de passage. Baccalauréat professionnel industriel de l'énergétique et de la maintenance ( TMSEC/ TISEC… ) ou d'un baccalauréat STI2D.
- Employeur : CAMPUS VEOLIA
- En savoir plus
- Veolia, leader international des services à l’environnement de gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie, propose des postes en contrat d’alternance dans des métiers de proximité, et recrute pour cela des techniciens d'exploitation (H/F) en contrat de professionnalisation ou contrat d’apprentissage tout en : préparant au BTS Maintenance des Systèmes
- Option B
- Systèmes énergétiques et fluidiques Sous la responsabilité du chef de service et du maître d’apprentissage/tuteur, vous apprendrez le métier de technicien de maintenance chaud, froid et climatisation, Économe de flux, Conseiller info-énergie
- Pré-requis : 18 ans, Permis de conduire B ou en cours de passage. Baccalauréat professionnel industriel de l'énergétique et de la maintenance ( TMSEC/ TISEC… ) ou d'un baccalauréat STI2D.
- Employeur : CAMPUS VEOLIA
- En savoir plus
- Veolia, leader international des services à l’environnement de gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie, propose des postes en contrat d’alternance dans des métiers de proximité, et recrute pour cela des techniciens du traitement des eaux ou des techniciens en environnement des industries de process (H/F) en contrat de professionnalisation ou contrat d’apprentissage tout en : préparant au BTS Métiers de l’eau Sous la responsabilité du chef de service et du maître d’apprentissage/tuteur, vous apprendrez le métier de technicien du traitement des eaux ou de technicien en environnement des industries de process
- Pré-requis : 18 ans, Permis de conduire B ou en cours de passage. Titulaire d’un Baccalauréat S, STL, STAE ou d'un DU matières scientifiques.
- Employeur : CAMPUS VEOLIA
- En savoir plus
- Entreprise dans le TP depuis 1999 bien implantée dans la région Centre, recherche apprenti(s) pour CAP ou BAC PRO.
- Pré-requis : débutant motivé accepté
- Employeur : GIRARD TP TRANSPORTS
- En savoir plus
- AUX CHEMINEES D ANTAN En activités depuis 2014 NOUS RECHERCHONS UN APPRENTI.. NOUS SOMMES 3 DANS L’ÉQUIPE, installation de poêles et cheminées..
- Pré-requis : PERMIS DE CONDUIRE
- Employeur : AUX CHEMINEES D'ANTAN
- En savoir plus
- Notre entreprise présente depuis plus de 20 ans recherche un apprenti à la suite du rachat de celle-ci pour poursuivre son développement.
- Pré-requis : savoir parler et écrire en Français.
- Employeur : EVINTECH
- En savoir plus
- La SARL MCPA (Menuiserie Charpente Pays d'Ancenis) est une entreprise artisanale située à Ancenis.
Nous avons un effectif de 5 salariés : 1 charpentier, 1 apprenti BP charpente, 3 menuisiers.
Nous travaillons principalement avec des clients particuliers. - Pré-requis : Il est souhaitable d'avoir un bon niveau en mathématiques.
- Employeur : SARL MCPA
- En savoir plus
- entreprise avec 2 activités (sellerie tapisserie) et (peinture decoration) bonne réputation créeé en 1991
- Pré-requis : motivé, n'ayant pas le vertige ,
- Employeur : SARL BENARD PEINTURE
- En savoir plus
- Contexte : Affecté à la Direction des Bâtiments, service Construction et Exploitation, vous serez placé sous l’autorité hiérarchique de la cellule exploitation-maintenance-énergie afin d’assurer la maintenance préventive et corrective électrique du patrimoine immobilier du CD 15
- Pré-requis : Profil recherché : Électricien
- Avoir des aptitudes au travail en équipe ;
- Méthodique,
- Rigoureux.
- Employeur : CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU CANTAL
- En savoir plus
- Contexte : Affecté à la Direction des Bâtiments, vous serez placé sous l’autorité hiérarchique de la responsable de la mission Collèges afin d’assurer la maintenance préventive et corrective du patrimoine immobilier du CD 15
- Pré-requis : Profil recherché : Plombier
- Avoir des aptitudes au travail en équipe ;
- Méthodique,
- Rigoureux.
- Employeur : CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU CANTAL
- En savoir plus
- Le Service Atelier et Matériels est un service du Conseil départemental qui assure l’entretien de l’ensemble de
la flotte matériel du Conseil départemental et du SDIS.
La section maintenance est dirigée par le responsable matériel, basé à Aurillac qui encadre les deux ateliers
d’Aurillac et de Saint Flour.
Ces deux ateliers sont composés d’un réceptionnaire et de 5 à 6 mécaniciens et d’un magasin qui assure les achats de pièces. La flotte est composée de 700 matériels roulants (VL, VLU, fourgons, camions, engins de TP (tractopelle, pelle, compacteur…), matériel agricole (tracteur avec épareuse ou chargeur), du matériel spécifique (machine à peinture, répandeuse…) et de 200 matériels non roulants (saleuses, étraves…) - Pré-requis : Niveau de formation visé : Apprenti en CAP mécanique ou bac pro Véhicule Industriel ou engin de chantier
- Employeur : CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU CANTAL
- En savoir plus
- BTP CFA 37 accueille chaque année plus de 700 apprentis et stagiaires formés dans 27 formations différentes.
- Pré-requis : le + : un technicien avec une expérience des chantiers
- Employeur : BTP CFA 37
- En savoir plus
- BTP CFA 37 accueille chaque année plus de 700 apprentis et stagiaires formés dans 27 formations différentes.
- Pré-requis : Bonnes connaissances en mathématiques
- Employeur : BTP CFA 37
- En savoir plus
- BTP CFA 37 accueille chaque année plus d e700 apprentis et stagiaires formés dans 27 formations différentes.
- Pré-requis : Connaissances techniques des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) et sanitaires.
- Employeur : BTP CFA 37
- En savoir plus
Voir aussi les offres en alternance de Pôle Emploi :
Pour toutes les offres d'emploi en alternance dans ta région, tu peux également consulter les offres en région, choisis ta région ici
Salaire de l'apprenti: indicateur 2022
| Moins de 18 ans | 18 à 20 ans | 21 ans à 26 ans | |
| 1ère année | 444 € (27% SMIC) | 708 € (43% SMIC) | 872 € (53% SMIC) |
| 2ème année | 642 € (39% SMIC) | 839 € (51% SMIC) | 1 004 € (61% SMIC) |
| 3ème année | 905 € (55% SMIC) | 1 103 € (67% SMIC) | 1 284 € (78% SMIC) |
LE CFA QUI BOUGE
CFA ASPECT Aquitaine
Bordeaux(33)
