J’ai commencé un bachelor RH en apprentissage à 29 ans en juillet 2024. J’avais environ 1740€ net mutuelle comprise.
J’ai signé un autre contrat pour poursuivre en Mastère RH, toujours en apprentissage (poursuite d’étude sur un niveau plus élevé). Lorsque j’effectue une simulation sur notre logiciel de paie, il m’est indiqué un net de 1465€ (mutuelle comprise). Et on me confirme que c’est normal…
Je trouve l’écart vraiment énorme (presque 300€) par rapport à ce que je trouve sur internet. Qu’en pensez-vous ?
A 29 ans, le salaire d'un apprenti est à 100% du SMIC ou le salaire le + élevé entre le Smic et le salaire minimum conventionnel. Le SMIC brut est de 1 801 € actuellement.
Depuis la réforme de mars 2025, le plafond d’exonération de cotisations salariales est abaissé : au lieu de 79 % du SMIC, seule la part de la rémunération jusqu’à 50 % du SMIC reste exonérée pour les apprentis de plus de 26 ans et plus.
Donc, si ton nouveau contrat d’apprentissage pour le mastère est signé après le 1er mars 2025, tu dois t’attendre à ce que la partie de ton salaire qui dépasse 50 % du SMIC soit soumise aux cotisations, ce qui réduit le net.
Donc, ton salaire affiché par la simulation à l'air conforme.
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