Hello,

Si l'apprenti entre en apprentissage pour suivre une Mention Complémentaire en un an, il aura droit à 15% de majoration sur son salaire.

Voici la règle (article D 6222-30 du code du travail) :
"Lorsqu'un contrat d'apprentissage est conclu pour une durée inférieure ou égale à un an pour préparer un diplôme ou un titre de même niveau que celui précédemment obtenu, lorsque la nouvelle qualification recherchée est en rapport direct avec celle qui résulte du diplôme ou du titre précédemment obtenu, une majoration de 15 points est appliquée à la rémunération prévue."

Dans ce cas, les jeunes issus d'une voie de formation autre que celle de l'apprentissage sont considérés, en ce qui concerne leur rémunération minimale, comme ayant accompli la durée d'apprentissage pour l'obtention de leur diplôme ou titre."
Voir la page proposée

Donc ton fils devrait percevoir un salaire de 1268.45 €.
Explication :

1 / Il est issu d'une voie de formation autre que celle de l'apprentissage. Il est donc considéré comme ayant accompli la durée d'apprentissage pour atteindre le Bac Pro, soit 3 ans.
2 / Le salaire d'un apprenti de 18 ans en troisième année = 1103 €
3 / On ajoute 15% à ce montant : 1103 + 15%= 1268.45 €