OFFRES DE CONTRATS EN ALTERNANCE EN ILE-DE-FRANCE
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- Ironhack recherche des alternants développeurs web pour ses entreprises partenaires.
Nous offrons une formation 100% en ligne ou en présentiel à Paris, avec un titre reconnu par l’État.
Notre programme d’alternance dure 16 mois, avec 10 semaines intensives de formation en anglais et 13 mois en entreprise.
Cette opportunité est entièrement gratuite pour les jeunes de moins de 29 ans et les demandeurs d’emploi, idéalement avec une première expérience dans le domaine visé.
Nous avons de nouvelles sessions qui commencent tous les 3 mois. - Pré-requis : Anglais courant / Français Bac+2
- Bac+5 avec une expérience ou une formation suivie dans le domaine Moins de 29 ans ou Inscrit(e) à Pôle Emploi
- Employeur : Ironhack france
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- Ironhack recherche des alternants en UX/UI Design pour ses entreprises partenaires.
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Notre programme d’alternance dure 16 mois, avec 10 semaines intensives de formation en anglais et 13 mois en entreprise.
Cette opportunité est entièrement gratuite pour les jeunes de moins de 29 ans et les demandeurs d’emploi, idéalement avec une première expérience dans le domaine visé.
Nous avons de nouvelles sessions qui commencent tous les 3 mois. - Pré-requis : Français et anglais courants (la formation est en anglais) Bac+2
- Bac+5 avec une expérience ou une formation suivie dans le domaine Moins de 29 ans ou Inscrit(e) à Pôle Emploi
- Employeur : Ironhack france
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- Ironhack recherche des alternants en Cybersécurité pour ses entreprises partenaires.
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Notre programme d’alternance dure 16 mois, avec 10 semaines intensives de formation en anglais et 13 mois en entreprise.
Cette opportunité est entièrement gratuite pour les jeunes de moins de 29 ans et les demandeurs d’emploi, idéalement avec une première expérience dans le domaine visé.
Nous avons de nouvelles sessions qui commencent tous les 3 mois. - Pré-requis : Français et anglais courants (la formation est en anglais) Bac+2
- Bac+5 avec une expérience ou une formation suivie dans le domaine Moins de 29 ans on Inscrit(e) à Pôle Emploi
- Employeur : Ironhack france
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- Ironhack recherche des alternants DevOps Engineers pour ses entreprises partenaires.
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Notre programme d’alternance dure 16 mois, avec 10 semaines intensives de formation en anglais et 13 mois en entreprise.
Cette opportunité est entièrement gratuite pour les jeunes de moins de 29 ans et les demandeurs d’emploi, idéalement avec une première expérience dans le domaine visé.
Nous avons de nouvelles sessions qui commencent tous les 3 mois. - Pré-requis : Anglais courant / Français Bac+2
- Bac+5 avec une expérience ou une formation suivie dans le domaine Moins de 29 ans ou Inscrit(e) à Pôle Emploi
- Employeur : Ironhack france
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- Ironhack recherche des alternants en Data Analyse pour ses entreprises partenaires.
Nous offrons une formation en présentiel à Paris, avec un titre reconnu par l’État.
Notre programme d’alternance dure 16 mois, avec 10 semaines intensives de formation en anglais et 13 mois en entreprise.
Cette opportunité est entièrement gratuite pour les jeunes de moins de 29 ans et les demandeurs d’emploi, idéalement avec une première expérience dans le domaine visé.
Nous avons de nouvelles sessions qui commencent tous les 3 mois. - Pré-requis : Français et anglais courants (la formation est en anglais) Bac+2
- Bac+5 avec une expérience ou une formation suivie dans le domaine Moins de 29 ans ou Inscrit(e) à Pôle Emploi
- Employeur : Ironhack france
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- Nous sommes une entreprise spécialisée dans des produits et aliments naturels pour la santé.
Nous sommes situées à Neuilly-sur-Marne dans le département 93. Nous travaillons en B2B et B2C. - Pré-requis : Dynamique et un profond envie d'apprendre
- Employeur : Tyrone kemps
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- Notre société, filiale d’un groupe international est implantée en France depuis de nombreuses an-nées.
Nous comptons des marques fortes dans le secteur de l’alimentation et l’accessoire pour ani-maux de compagnie. Nos valeurs mettent en avant la responsabilité de tous nos collaborateurs, l’agilité et le travail en équipe.
N’attendez plus, venez nous rejoindre et faisons avancer ensemble notre société. - Pré-requis : Vos Missions Principales :
- Gestion administrative Salons
- Gestion des outils Force de Vente
- Gestion stock PLV + goodies + Echantillons
- Mise à jour Tarifs Annuels
- Support Commercial Grands Comptes
- Support commercial Force de Vente
- Coordination Convention Commerciale et événements
- Traitement des statistiques de vente
- Employeur : Spb france sas
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- Acteur de premier plan de l'industrie des loisirs numériques, le groupe BIGBEN exerce son savoir-faire au travers d'une synergie d'activités stratégiques déployée sur les secteurs du Gaming, du Mobile et de l'Audio.
BIGBEN CONNECTED, filiale du groupe Bigben, est un pure player de l'accessoire pour smartphone et possède un large catalogue produit répartis sur 30 marques permettant de couvrir tous les segments du marché : protection, charge, audio, nomade et objets connectés.
Partenaire stratégique des marques spécialistes et des constructeurs de smartphones, Bigben Connected est reconnue pour sa capacité d'innovation produit et de distribution.
Intégré(e) au sein de l'équipe produits, vous assisterez les chefs produits au quotidien dans le développement et la gestion des produits. Ta mission : 50% digital, 50% opérationnel & merchandising - Pré-requis : Ton profil idéal · Créatif(ve), force de proposition, avec un réel attrait pour les réseaux sociaux et le marketing dans sa globalité. · À l’aise avec les outils de création visuelle comme Canva, CapCut (Adobe ou montage vidéo = un plus) · Rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e) et impliqué(e) · Étudiant(e) en Bac+2 à Bac+5 dans une formation marketing, communication ou digitale · Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office
- Employeur : Bigben connected
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- Sous la responsabilité directe de la Direction Générale, vous interviendrez en appui opérationnel sur les missions.
- Pré-requis : Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint). Familiarité avec les outils de communication digitale (Canva, Mailchimp, CMS type WordPress). Des notions en référencement naturel (SEO) seraient un plus.
- Employeur : Kimiaccess
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- Notre entreprise est spécialisée dans l'organisation de voyages et la location d'autocars
en France et en Europe.
Nous développons plusieurs projets à forte dimension digitale, notamment des séjours pour jeunes adultes et des solutions de transport sur mesure. Dans le cadre de notre stratégie de développement, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer notre communication digitale et optimiser notre présence en ligne. - Pré-requis : Le poste requiert un(e) étudiant(e) en Master Communication, Marketing Digital ou Publicité, avec une excellente maîtrise des réseaux sociaux et des outils publicitaires. Le candidat doit posséder de solides connaissances en stratégie de communication digitale et en gestion de campagnes payantes (Google Ads, Meta Ads). La créativité et le sens de l’esthétique sont essentiels pour concevoir des contenus visuels et rédactionnels attractifs. D’excellentes compétences rédactionnelles sont attendues pour la production d’articles, newsletters et supports marketing. Le profil recherché doit aussi savoir analyser et interpréter les données afin de réaliser un reporting efficace et proposer des recommandations pertinentes. La gestion de partenariats et collaborations avec influenceurs fait également partie des compétences clés. Enfin, le poste exige autonomie, proactivité, esprit d’initiative et capacité à gérer plusieurs missions simultanément.
- Employeur : Autocars de roissy charles de gaulle
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- Entreprise créée en 2017 vends du matériel industriel spécialisé dans l'air comprimé, en forte expansion.
- Pré-requis : Savoir se servir des outils informatiques, Bon relationnel avec les collègues Bon relationnel avec les clients et fournisseurs Répondre au téléphone Nous aimons travailler dans la bonne humeur
- Employeur : Eole france
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- TPE dynamique implantée depuis 10 ans dans la fabrication et négoce de produits à destination de l’hôtellerie en France et à l’export, nous sommes à la recherche d’un nouveau collaborateur pour participer à notre croissance.
- Pré-requis : Profil recherché
- Compétences requises :
- De formation minimum BAC, vous recherchez un poste polyvalent aux missions variées
- Polyvalence et esprit d’équipe indispensables
- Organisation et rigueur
- Connaissance des outils bureautiques de base (word / excel)
- Anglais : serait un plus
- Employeur : Haccess
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