La baisse du nombre de contrats d'apprentissage signés pour la rentrée est significative : 20% de moins qu'en juillet 2010.
La crise économique de 2009 a-t-elle prolongée ses effets jusqu'ici ? Sans doute, mais les mesures d'encouragement prises par le gouvernement sont ils suffisants.
Nicolas Sarkozy annoncait en mars dernier l'objectif d'un million d'apprentis pour s'efforcer de rejoindre l'allemagne dans son expérience réussie de l'apprentissage. Le pari est loin d'être gagné, la tendance est inversée.

L'apprentissage apparaît à tous comme un moyen sûr de lutter efficacement contre le chomage des jeunes mais le gouvernement hésite pourtant à y mettre les moyens de son développement.
Prenons l'exemple de la principale mesure qui doit stimuler les emplois : toutes les entreprises de plus de 250 salariés devront embaucher 4% d'apprentis au lieu de 3% actuellement, sinon les amendes tomberont.

Espérons que cela soit assez convaincant, car cette mesure devra compenser la disparition d'une autre : la suppression des exonérations de charges sur les salaires d'apprentis. Donc une charge en plus qui pourrait décourager les entreprises de moins de 250 salariés, les artisans qui constituent le principal employeur d'apprentis en France !